사건 유형 : [산재행정] 요양비 부지급 처분 취소
결과 : 부지급 처분 취소
핵심 : 근로복지공단은 재요양급여 불승인 결정을 이유로 요양비 지급을 거부하였으나, 법원은 별도의 적법한 처분 사유가 존재하지 않는다고 판단하여 요양비 부지급 처분을 취소함

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산재 추가상병이 승인되었음에도 요양비 지급이 거부된 사안에서, 요양비 부지급 처분의 위법성을 인정받아 처분 취소 판결을 이끌어낸 사례.

본 사건은 추가상병이 이미 승인된 상태임에도 불구하고, 근로복지공단이 재요양급여 불승인 결정을 근거로 요양비 지급까지 거부한 사안으로, 각 처분의 법적 성격과 독립성을 구분하여 다투는 것이 핵심이었던 사건입니다.
요양비 지급 요건과 재요양급여 승인 요건의 법적 성격이 서로 다르다는 점을 체계적으로 정리
기존 재요양급여 불승인 결정만으로 요양비 지급을 거부할 수 없다는 점을 집중 주장
요양비 부지급 처분의 독립적 위법성과 법적 근거 부족을 논리적으로 입증